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这让左小威的内心有了骄傲感,于是他准备好好地面对老板布置的任务,争取再创佳绩。令左小威工作发生转折的事情来了,因为表现出色,老板进而给左小威布置的工作任务就是教大家怎么正确操作,维护系统正常运行,还在电脑出毛病时负责维护。办公室里有一张名单,上面有每个老师的名字、所在年级和任教学科,于是李小雯按照名单开始用心记住他们的名字,任教的学科、年级。职场中,我们会发现不同的人,对待领导的说话方式是不同的,有的员工见了领导,会坦然、从容、亲切,说话得体,让领导听得津津有味;有的人见了领导则会躲避,尽量避免与领导面对面,即使不得不和领导同桌吃饭,说话也不知道从什么地方说起。当然,有时候,不会说话的话,可以不说,以免说错话得罪领导。其实,初入职场,与领导的对话能力也是一种非常重要的技能。大学生即使能力再强,因为没有社会实践经验,创业也很难成功。诚如俞敏洪所说,创业的学生大部分都是失败的。小夏是一个聪慧的人,失败后还能反思。但是有一些大学生在创业失败之后,不但不会反思自己,反倒怨社会,怨别人。有的大学生与同学一起创业,“创着创着”就吵架了,他不总结自己的错误,往往把问题归咎于他人的懒惰、贪婪、不合作,从此以后便对人失去了信心。

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